崗位職責(zé)描述
1、大專以上學(xué)歷，人力資源或相關(guān)專業(yè)；5年以上人力資源管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)及三年以上經(jīng)理工作經(jīng)歷
2、熟悉人力資源管理體系的搭建，擅長招聘、培訓(xùn)模塊；
3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和良好的職業(yè)道德，以及較強(qiáng)的抗壓能力；
4、具有解決復(fù)雜問題的能力；很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力；
5、較強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心強(qiáng)。
