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主辦單位：福建省紡織行業(yè)協(xié)會、福建省服裝服飾行業(yè)協(xié)會

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行業(yè)：

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工作行業(yè)

學歷要求

工作經驗

性別要求

簡歷類型

No.2007115362 工齡：34年 畢業(yè)院校： 鄭州紡織工學院

學習、工作經歷及取得成就： 負責籌建及建廠實施工作,歷任新產品開發(fā)主管、二期項目籌備組組長、技術中心主任、生產管理部經理、總工程師等職,歷任生產及設備經理、廠長、生產副總經理等職務，期間兼任ISO 質量管理體系管理者代表職務。

求職意向：生產副總、廠長

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No.160953 工齡：19年 畢業(yè)院校： 南通紡織職業(yè)技術學院

學習、工作經歷及取得成就： 2005-2025 參加過5份工作，涉及染色班長、專員、主任,工藝員,溢流染色班長,染色副主管,染色主管等崗位

求職意向：生產管理、染色技術主管

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No.2016043700 工齡：27年 畢業(yè)院校： 天津紡織工學院

學習、工作經歷及取得成就： 986年9月-1990年7月在天津紡織工學院紡織工程系毛紡專業(yè)學習，獲工學學士學位； 1990年8月-1992年3月在湖北省襄樊市毛紡廠工作，90年8月-91年6月在織造車間，實習一月后，就負責車間生產調度和工藝，后兼任準備車間工段長，因期間參與新產品開發(fā)，于91年7月調入新產品開發(fā)科； 1993年3月-2001年7月在中山市山燕紡織公司紡紗課任生產主管，期間97-98年外派到廣西幫助監(jiān)督外發(fā)工廠品質一年； 2001年7月-2002年3月到朋友布行幫忙跟進染布和銷售； 2002年3月-2009年5月在香港福田集團長安福安/沙田麗海原料組負責原料投訴處理和原料品質監(jiān)管，長期住山東魏橋和江蘇華芳等棉紡廠，參與供應商為福田生產產品品質改進和質量監(jiān)管；其中與魏橋合作取得比較好成績，使魏橋40S/1精梳由之前100%4.5級轉變一年后有 50%達4級合格標準，2年后有90%達到4級。 2010年6月至今在浚發(fā)公司東莞辦事處負責原料的投訴處理、原料品質把關和改善，管理毛組染色跟單和原料倉庫。

求職意向：生產經理、

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No.2164 工齡：30年 畢業(yè)院校： 青島大學（原山東紡織工學院）

學習、工作經歷及取得成就： 生產高檔色織襯衫面料。生產設備主要是津田駒整經機、漿紗機、噴氣織機（96臺）。,520臺泰坦噴氣織機（其中300幅寬320臺；190幅寬200臺）、1臺捷速爾自動穿綜機、2臺榮意來漿紗機、6臺榮意來整經機…… 籌建、設備安裝調試、生產運營……,生產高檔色織襯衫面料。設染色部—織造部—染整部。生產設備主要是貝寧格整經機、豐田漿紗機、豐田噴氣織機（JAT-710 240臺）、比佳樂噴氣織機（OMNI-PLUS 160臺）。,生產高檔純棉坯布面料。生產設備主要是貝寧格整經機、祖克漿紗機、豐田噴氣織機（JAT-710 200臺）、津田駒噴氣織機、（ZAX-N9100 200臺）、比佳樂噴氣織機（OMNI-PLUS 100臺）、中紡機劍桿織機（GA-747 200臺）。,生產高檔純棉彈力、交織彈力等坯布。生產設備主要是貝寧格整經機、祖克漿紗機、豐田噴氣織機（JAT-710 300臺）。

求職意向：總經理、顧問

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No.153415 工齡：20年 畢業(yè)院校： 廣西紡織工業(yè)學校

學習、工作經歷及取得成就： 十幾年的車間生產對色與調方經驗，以及現(xiàn)場控制與管理。精熟：活性，分散，酸性染料及相關助劑性質性能。2022外派越南分廠至今。

求職意向：染色技術、化驗打樣、車間生產對色、調方、調色

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No.153120 工齡：26年 畢業(yè)院校： 蘇州大學

學習、工作經歷及取得成就： 從 99 年到 14 年，我在互太工作了大約 15 年，有 3 段工作經歷： 1）前面 5 年作為管培生，得到了系統(tǒng)的染整技術專業(yè)培訓，也有較好的職業(yè)規(guī)劃，為我今后的染整技術和管理工作打下了良好的基礎； 2）中間 4 年在互太收購的斯里蘭卡公司--TJ LANKA 工作，任染色部和化驗室的負責人，充分運用在互太學到的技術和管理，建立了對色系統(tǒng)、出方系統(tǒng)、定型加色系統(tǒng)、化驗室到工場的顏色搭橋系統(tǒng)等等；經過 4 年的艱苦努力，與 8 名中國同事一道，成功地將這個曾經面臨倒閉的公司，改造成斯里蘭卡的明星紡織企業(yè)；染色一次 OK 率從 04 年的 40%提升到 08 年的 96%；產能從 2 臺定型機的 4 噸/天提升到 2008 年 5 臺定型機的 30 噸/天，公司 2010 年在斯里蘭卡獨立上市。 3）08 年 TJ LANKA 生產步入正軌，公司安排我回國工作，先后任染 D 廠染色部主任、公司顏色管理部主任，這 6 年工作使我的技術和管理得到了進一步提升； a.經過 1 年的努力，成功的完成公司水流缸改氣流缸項目，使氣流染色一次 OK 率從 65%提升到 92%； b.主導各車間的顏色管理部合并，成功的將人手從 200 人縮編到 100 人； c.主導新型面料的染色開發(fā)，為公司第一客戶優(yōu)衣庫的訂單從 08 年的 50 噸/天提升到 13 年的 150 噸/天提供助力； d.個人在全國專業(yè)核心期刊發(fā)表多篇優(yōu)秀論文，并獲得了紡織染化的中級職稱。,負責公司的染整生產和染整技術；全程參與杰標公司從設備基建到投產，全程參與組建生產團隊和建立公司各項制度; 完成佛山杰標新材料科技有限公司的建設與生產，主導生產團隊的建立。,14 年,英群公司提供很好的個人發(fā)展平臺--任副總經理，在工作時間，取得了一些成績：主導完成生產部門的 ISO 文件編寫，實施生產標準化；建立技術部；主導了如多色多組分蕾絲面料的開發(fā)和染整加工；染色一次 OK 率從 14 年的 50%提升到 16 年的 72%。,負責品牌泳布面料和花邊面料的生產; 主要參與新宏港公司從設備基建到投產; 全程參與組建生產團隊和建立公司各項制度; 完成新宏港公司的建設與生產，主導生產團隊的建立。,負責分公司的染整生產和集團染整技術; 完成江蘇新凱盛紡織科技有限公司技術改進，負責第一分廠的生產、技術和設備升級; 完成迪卡儂公司的驗廠審核工作，為公司開拓了重要客源，完成訂單交期。,負責內衣組面料的染整開發(fā)和生產； a.系統(tǒng)地推進了染色一次 OK 項目，從 16 年 9 月的 68%提升到 17 年 9 月的 90%； b.主導優(yōu)衣庫面料的染整開發(fā)和生產，6個月時間使優(yōu)衣庫從新客戶成為公司的第2大客戶； c.參與公司海外項目建設，組建并培訓海外生產團隊，主導染整設備選型。

求職意向：染整廠長

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No.151235 工齡：20年 畢業(yè)院校： 山西榆次職工大學

學習、工作經歷及取得成就： 化驗室小樣制做，顏色修配

求職意向：助劑銷售

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No.2013020064 工齡：34年 畢業(yè)院校： 山東紡織工業(yè)學校

學習、工作經歷及取得成就： 主持牛仔布生產技術質量管理工作。,工作歷任設備維修工、成本核算管理員、織布分廠實驗室任實驗室主任、阻燃公司作品種開發(fā)及銷售工程師、毛麻分廠做織布車間主任。

求職意向：技術總監(jiān)、廠長、車間主任、技術部經理、品質部經理

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No.74697 工齡：14年 畢業(yè)院校： 東華理工大學

學習、工作經歷及取得成就： 從儲備干部到運轉班班長，在擔任班長期間，班組被公司評選為先進班組，我個人也被授予優(yōu)秀班長稱號。隨后因工作需要轉崗至泵板任班長，系統(tǒng)梳理了泵板各崗位的工作事項，成功改善了多孔細旦絲組件上機的細絲率，提高了雙腔組件上機的成功率，減少漏漿問題，徹底杜絕了因操作不當導致的生產異常。之后，我進入工藝崗位，參與了有光圈絲的改善及染敏感色通過率的提升工作。隨后，協(xié)同開發(fā)了新品FDY20D/24F噴水織機用途，并持續(xù)推動噴水織機的研發(fā)改進，使產品達到高端客戶的使用要求。,全面負責紡絲車間的生產管理及產品生產工藝等工作。,負責日常生產管理、工藝的改善及新品工藝條件的制定。主導圓孔亮光及全消光FDY20D/24F噴水經緯紗的改善工作、圓孔亮光30D/34F圈絲改善及圓孔亮光20D/17F緯編大圓機高端客戶染敏感色通過率的改善工作。并參與研發(fā)部的新品開發(fā)工作，涉及原液著色及異形纖維、功能纖維、PA66、生物基PA56及長鏈尼龍系列的新品開發(fā)及訂單打樣，確保新產品快速上市并滿足市場需求。

求職意向：紡絲部門經理或車間主任

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No.158718 工齡：19年 畢業(yè)院校： 淄博理工學校

學習、工作經歷及取得成就： *2022—2024 山東星泰新材料有限公司 *設備技術管理 *負責設備保全，生產工藝優(yōu)化，原材料甄別使用。 *匯報對象：經理 *下屬數(shù)量：1,*2004—2019山東淄博魯泰集團 *劍桿保全主管 *12年保全操作經驗，5年技術主管經驗，會必佳樂多尼爾和部分劍桿系列機器。對高難度系數(shù)織物有頗多經驗. *織造面料所有環(huán)節(jié)都有協(xié)同經驗。同時能負責培訓，制定技術指標和生產維護計劃。協(xié)調優(yōu)化工藝。有發(fā)布會現(xiàn)場報告會經驗。6S、QC、卓越績效管理等工具有分管經驗。參與頂尖論文技術部分的驗證工作。 *匯報對象：廠長 *下屬數(shù)量：直屬8

求職意向：機修主管，保全隊長。

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