崗位職責(zé)描述
要求:熟悉人力資源各大模塊及相關(guān)事項實物的操作流程；負責(zé)制定公司的規(guī)章制度、員工手冊以及各部門職責(zé)和崗位職責(zé)的設(shè)置與調(diào)整并規(guī)范性開展工作；負責(zé)公司組織架構(gòu)的設(shè)計，起草文書，審核、批閱工作；負責(zé)公司基建工程和水、電及商業(yè)設(shè)施的購置、安裝、維護保養(yǎng)工作；負責(zé)公司形象宣傳活動（網(wǎng)站、公眾號）；負責(zé)公司后勤管理工作（食堂、宿舍、車輛）等；本科及以上學(xué)歷，年齡35-50歲，男女不限，薪資待遇面議。
