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1993.09-1995.07北京服裝學院工業(yè)會計；2002.09-2005.07福州大學財務管理。 2010/03 -- 至今 豐航針紡（福建）有限公司/偉聚隆特種纖維科技（福建）有限公司/福建同創(chuàng)工貿(mào)有限公司財務總監(jiān) 行業(yè)類別： 耐用消費品（服飾/紡織/皮革/家具/家電）|職位月薪：25000-35000元/月 工作描述： 工作描述：偉聚隆特種纖維科技（福建）有限公司和豐航針紡（福建）有限公司是原料、蕾絲花邊設計、研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體上下配套的兩家企業(yè)，員工有800多人，年銷售在4億多元；福建同創(chuàng)工貿(mào)有限公司是以出口貿(mào)易為主體的貿(mào)易型企業(yè)，出口花邊和原料到東南亞、中東、南美、俄羅斯、日本等地區(qū)，年出口額在1.5億多元； 本人負責這3家公司財務規(guī)劃、財務流程的制定、成本控制、稅收籌劃、企業(yè)融資等 1、了解在公司當前銷售策略下的市場狀況，根據(jù)市場狀況參與制定銷售管理流程。 　　2、組織領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強公司經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益。 　　3、參與制訂公司年度總預算和季度預算調(diào)整，匯總、審核下級部門上報的月度預算，召集并主持公司月度預算分析與平衡會議。 　　4、負責重要內(nèi)審活動的組織與實施。 　　5、掌握公司財務狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向總經(jīng)理和董事長匯報工作情況。 　　6、主持制訂公司的財務管理、會計核算和會計監(jiān)督、預算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。 　　7、組織執(zhí)行國家有關財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營，維護企業(yè)權(quán)益。 　　8、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表，會簽涉及財務收支的重大業(yè)務計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等。 　　9、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策。 10、根據(jù)企業(yè)的發(fā)展需求以及公司的實際情況，制定融資方案，直接參與銀行融資，確企業(yè)資金鏈的完整性。 　11、做好財務系統(tǒng)各項行政事務處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。 　12、組織做好財務系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。 　13、代表公司與外界有關部門和機構(gòu)聯(lián)絡并保持良好合作關系。 2002/01 -- 2009/12 福建東龍集團有限公司|財務總監(jiān) 行業(yè)類別： 耐用消費品（服飾/紡織/皮革/家具/家電）|企業(yè)性質(zhì)：民營|規(guī)模：500-999人|職位月薪：25000-35000元/月 工作描述： 工作描述：福建東龍集團有限公司是一家集設計、研發(fā)、生產(chǎn)和銷售中高檔蕾絲花邊、服裝面料、女性內(nèi)衣為一體的專業(yè)性著名品牌企業(yè)，下轄福建東龍針紡有限公司、香港伊萊雅國際有限公司、長樂市騰龍經(jīng)編有限公司等企業(yè)。公司自1995年2月成立以來，已發(fā)展成為占地300多畝，員工1000余人，年產(chǎn)值達數(shù)億元的現(xiàn)代化高新技術(shù)企業(yè)。 本人主持集團公司財務戰(zhàn)略的制定、財務管理及內(nèi)部控制工作，籌集公司運營所需資金，完成企業(yè)財務計劃等 工作內(nèi)容： 1. 主持公司財務預決算、財務核算、會計監(jiān)督和財務管理工作；組織協(xié)調(diào)、指導監(jiān)督財務部日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行財務計劃，完成公司財務目標 　　2. 根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計劃，組織編制公司年度綜合財務計劃和控制標準 　　3. 建立、健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制 　　4. 主持財務報表及財務預算決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務分析，保證財務信息對外披露的正常進行，有效地監(jiān)督檢查財務制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時的調(diào)整； 　　5. 正確進行會計核算，填制和審核會計憑證，登記明細賬和總賬，對款項的收付，財物的收發(fā)，增減和使用、經(jīng)費收支進行核算 　　6. 對公司稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務申報以及年度審計工作 　　7. 比較精確地監(jiān)控和預測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制 　　8. 對公司重大的投資等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制 　　9. 與財政、稅務、銀行等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構(gòu)建立并保持良好的關系 　　10．向總經(jīng)理匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務收支及計劃的具體情況，提出有益的建議。 11、負責財務部門日常工作。 1995/08 -- 2001/12 安徽省安慶市鋼瓶制造有限公司|財務經(jīng)理 行業(yè)類別： 大型設備/機電設備/重工業(yè)|職位月薪：1000-2000元/月 工作描述： 1.做好出納人員基礎工作 2、從事應收和應付賬款記賬登記和存貨核算工作 3、從事成本核算工作 4、從事公司財務制度的完善以及稅收的合理籌劃

單位名稱：同奈華慶泡綿責任有限公司 單位性質(zhì)：臺企 擔任職務：業(yè)務部陸干 起止時間： 2006年7月 - 2009年9月　 工作內(nèi)容：負責越南新工廠業(yè)務部門的開展工作，招聘越籍業(yè)務助理，培訓業(yè)務助理開展工作。從客戶咨詢到報價、打樣、接單，與客戶保持溝通聯(lián)系,將客戶的要求及時傳遞到生產(chǎn)車間，答復客戶交期,與客戶確認交貨期，協(xié)助安排出貨，處理客戶抱怨及異常?？蛻糍Y料管理歸檔，以及來訪客戶的接待，主管交辦事項的處理，提供報關資料給關務部門，協(xié)助財務部跟進貨款催收等一系列流程。 單位名稱：服裝零售店 單位性質(zhì)：個體工商戶 擔任職務：業(yè)主 起止時間： 2009年11月 - 2010年9月 工作內(nèi)容：在越南北部南定經(jīng)營個體服裝零售店. 單位名稱：廣西艾肯迪企業(yè)管理咨詢有限責任公司 擔任職務：講師助理 起止時間： 2010年11月 - 2011年6月　 工作內(nèi)容：1、先天智能優(yōu)勢測評代理商--后續(xù)服務（系統(tǒng)故障的聯(lián)絡處理、報表優(yōu)先處理、采紋指導、協(xié)調(diào)老師解讀報表會客時間及后臺聯(lián)絡等）。2、協(xié)助老師到各學校及給上門的客戶采集指紋，接待來訪客人。3、協(xié)助籌備一系列活動，如：每周的講座通知及會場布置；專注力特訓營招生開班后勤工作，各種物料的購買制作及宣傳廣告資料的進度跟進，各銷講活動的籌備，資料的整理歸檔、各類費用的結(jié)算及經(jīng)理交辦的事務等。 單位名稱：廣西鑫鈥電氣設備有限公司/廣西鑫鈥睿翼文化傳播有限公司 擔任職務：行政文秘/培訓助教 起止時間：2011年8月-至今 工作內(nèi)容：1、董事長辦公環(huán)境的整理；完成董事長交辦的工作；公司采紋系統(tǒng)的管理，給董事長客人采集指紋并安排預約解讀；2、協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司行政事務工作及部門內(nèi)部日常事務工作；協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度，進行日常行政工作的組織與管理；各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行；公司績效管理、考勤等工作；協(xié)助行政部經(jīng)理進行內(nèi)務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務；負責公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞；參與公司行政、采購事務管理；負責公司各部門辦公用品的領用和分發(fā)工作；做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作；公司公章、證件的使用管理；對外相關部門聯(lián)絡接待，對內(nèi)接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作； 協(xié)助經(jīng)理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排等；協(xié)助行政部經(jīng)理做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作；3、文化公司拓展培訓活動后勤工作，物料籌備等；協(xié)助培訓師開展拓展培訓工作；整理拓展培訓人員名單、接待學員、安排住宿等；

2006.5-2017.6 東莞富達染廠有限公司 倉務部主管 2003.5-2006.4 增城億泰紡織品染整有限公司 倉庫領班

2012/2/26 至 2014/1/26 威爾斯頓（311服飾）服飾有限公司 面輔料倉庫主管 1、對面料、輔料、等貨品的收發(fā)管理，并提示庫存儲備預警； 2、組織建立面料倉貨位定置管理，配合進行報表管理； 3、對采購入庫的面輔料物料按單據(jù)清點驗收并及時入庫； 4、按生產(chǎn)計劃及板房與設計部所需，配發(fā)配套的相關面輔料、物料 5、對每批次面料各項目進行理化測試并提供檢測報告； 6、對面料的色牢度、面料絲紋的順直度進行測試檢驗，向相關部門提供數(shù)據(jù)； 7、各品種布料數(shù)量、品質(zhì)的檢查驗收； 8、根據(jù)次品面輔料的處理意見，對次品面輔料安排退貨； 9、各種臺帳、報表、單據(jù)的整理與歸檔；合理控制面輔料及物料的庫存 10、根據(jù)品管部技術(shù)要求，對各類面料的洗滌說明建檔及保存； 11、面輔料倉的管理工作； 12、制定面料倉業(yè)務運作流程與倉庫管理規(guī)范； 13、配合工廠解決在生產(chǎn)加工過程中的面輔料問題。 2014/3/16 至 2014/12/16 紅門穎服飾有限公司 面輔料倉庫主管面輔料倉庫主管 對面輔材料倉所有關聯(lián)事情負責，協(xié)調(diào)好其他部門的工作關系。 2014/3/16 至 2014/12/16 鴻軒休閑褲服飾有限公司 面輔料倉庫主管 1、對面料、輔料、等貨品的收發(fā)管理，并提示庫存儲備預警； 2、組織建立面料倉貨位定置管理，配合進行報表管理； 3、對采購入庫的面輔料物料按單據(jù)清點驗收并及時入庫； 4、按生產(chǎn)計劃及板房與設計部所需，配發(fā)配套的相關面輔料、物料 5、對每批次面料各項目進行理化測試并提供檢測報告； 6各品種布料數(shù)量、品質(zhì)的檢查驗收； 7、根據(jù)次品面輔料的處理意見，對次品面輔料安排退貨； 8、各種臺帳、報表、單據(jù)的整理與歸檔；合理控制面輔料及物料的庫存 9、面輔料倉的管理工作； 10、制定面料倉業(yè)務運作流程與倉庫管理規(guī)范； 11、配合工廠解決在生產(chǎn)加工過程中的面輔料問題。

1994/7/1 至 2002/2/28 興業(yè)銀行漳州分行 會計 2002/3/1 至 2009/12/31 晉江源豐雨具有限公司 業(yè)務經(jīng)理 2010/1/1 至 2011/1/10 上海格薩樂實業(yè)有限公司 大區(qū)經(jīng)理 2011/3/1 至2014/1/2 晉江源豐雨具有限公司 銷售經(jīng)理 2014/3/1 至 2018/4/2 廈門天紡貿(mào)易有限公司 銷售經(jīng)理

2005/6/9 至 2014/6/9 福建七匹狼實業(yè)股份有限公司 倉庫管理員 1.全面負責倉儲部的日常工作； 2.對部門工作流程進行編排與改善； 3.優(yōu)化下屬的執(zhí)行力，提高整個部門的工作績效； 4.對下屬進行教育與培訓，改善工作方法； 5.規(guī)范倉庫管理員的工作職責，與任職資格和倉庫組織架構(gòu)。 6.制定倉容定額庫存管理，規(guī)定并監(jiān)督倉庫賬目/安全庫存量/最低存量 系列倉庫盤點工作； 7.根據(jù)公司的發(fā)展方向及目標制定倉庫工作計劃并加以實施與 跟蹤完善； 8.對倉庫的區(qū)域進行合理規(guī)劃，確保出貨的暢通及物品的流動； 9.對倉庫發(fā)生的所有異常進行有效處理； 10.對倉庫進行庫存分析，確保倉庫庫存正常。 11．所有與倉庫有關連的單據(jù)都要審核，做到防漏報防重報，避免資金的損失。 2014/6/10 至 2018/4/24 福建七匹狼實業(yè)股份有限公司 檢測員 1.熟悉試驗室檢測流程，能夠獨立完成物理跟色牢度檢測。 2能吃苦耐勞，責任心強；服從上級安排，具有良好的人際溝通能力和團隊合作精神； 3、熟悉基本的OFFICE辦公軟件； 4、具有3-4年相關工作經(jīng)驗熟悉紡織品物理、色牢評級跟外觀判定。

2005年6月 閩西大學 大專 會計電算化專業(yè)畢業(yè) 2016年6月 廈門大學 本科(自考) 法律專業(yè)畢業(yè) 2009年考取初級會計師職業(yè)資格 2016年考取中級會計師職業(yè)資格 2005年6月至2007年1月東莞金業(yè)電子科技有限公司總賬會計. 2007年2月至2009年12月源興包裝(中國)有限公司會計主管. 2010年2月至2018年1月福建希尼亞服裝織造有限公司(上市組總賬會計.)

工作經(jīng)歷 2016.10-至今 (11個月) 廣州展業(yè)、和興隆、冠華隆紡織有限公司 物流/倉儲 | 民營 | 100-499人 倉儲部經(jīng)理 薪資：8001-10000元/月 工作內(nèi)容： 工作內(nèi)容： 1、全面負責新倉庫的構(gòu)建，人員配備，整體運作。 2、根據(jù)實際運作情況，做好貨品的配發(fā)工作，對公司倉庫管理體系、物流管理體系進行規(guī)劃、建立和完善，實現(xiàn)公司庫存管理。 3、負責推行及建立物流倉儲管理及作業(yè)流程，協(xié)調(diào)與其他部門的合作關系，制定物流解決方案，提高物流效率，控制物流成本。 4、負責對部門內(nèi)部員工進行培訓、指導、工作安排及考核，提高部門工作效率及工作質(zhì)量等。 5、為了產(chǎn)品能夠安全、快捷有效，降低成本，選擇物資運輸方式、線路，費用結(jié)算。對供應商進行質(zhì)量、數(shù)量、服務等考核，處理異常事宜，索賠、結(jié)算等。 6、根據(jù)產(chǎn)品實際需求對倉庫進行規(guī)劃布局，制定倉庫管理流程，工作流程，空間利用、人員及設備配備、貨物擺設、作業(yè)空間規(guī)劃設計。 7、管理團隊50人。 2012.12-2016.10 (3年10個月) 佛山市安東尼國際 物流/倉儲 物流中心經(jīng)理 薪資：6001-8000元/月 工作內(nèi)容： 1、全面負責倉儲的整體運作。 2、根據(jù)貼牌客戶、電子商務、實體店商品的需求，協(xié)調(diào)各倉人員做好貨品的配發(fā)工作。 3、根據(jù)實際運作情況，對公司倉庫管理體系、物流管理體系進行相應規(guī)劃、建立和完善，實現(xiàn)公司庫存管理、內(nèi)部物流及外部物流系統(tǒng)的優(yōu)化； 4、負責制定物流發(fā)展規(guī)劃和相關運作管理體系設計，推行及改善物流倉儲管理及作業(yè)流程，協(xié)調(diào)與其他部門的合作關系，制定物流解決方案，提高物流效率，控制物流成本； 5、負責對部門內(nèi)部員工進行培訓、指導、工作安排及績效考核，提高部門工作效率及工作質(zhì)量等； 6、負責組織和推動倉庫相關管理優(yōu)化項目、信息化管理項目的實施，有效配合公司整體業(yè)務運作的需求， 7、為了產(chǎn)品能夠安全、快捷有效，降低成本，選擇物資回運方式、運輸方式、線路，費用結(jié)算。對供應商進行質(zhì)量、數(shù)量、服務等考核。 8、根據(jù)產(chǎn)品實際需求對倉庫進行規(guī)劃布局，制定倉庫管理流程，工作流程，空間利用、人員及設備配備、貨物擺設、作業(yè)空間規(guī)劃設計。 9、開發(fā)三方物流市場，對物流市場價格進行分析，物流費用計算和控制。物流投標，價格洽淡，選擇物流供應商，確定運輸價格及簽訂運輸合同。處理異常事宜，索賠、結(jié)算等。 10、根據(jù)訂單需求做好發(fā)運計劃，選擇運輸方式、工具、線路車輛調(diào)配，控制運輸時效，監(jiān)控貨物流動及各中轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)動態(tài)，處理異常事宜，及時與客戶溝通協(xié)商，定時對客戶進行回訪，了解客戶需求，尋求解決方案。 11、聯(lián)合財務部門按季度按排對電商倉、輔料倉、紗線倉、面料倉、貼牌倉進行盤點，異常數(shù)據(jù)進行原因分析并調(diào)整賬務報表上交至財務。 12、管理團隊35人。 2011.05-2012.12 (1年7個月) 佛山市安東尼國際 物流/倉儲 物流主管 薪資：4001-6000元/月 工作內(nèi)容： 1、負責經(jīng)理對公司物流計劃的完成實施； 2、對進出庫情況，倉儲數(shù)目、物流配送等負責； 3、負責對全公司物流管理工作計劃與費用預算的制定與實施工作； 4、協(xié)助經(jīng)理對公司物流系統(tǒng)的設計、調(diào)整，協(xié)助各部門對貨物儲存、運輸、調(diào)拔等工作； 5、保證物流部正常運行的準確無誤與高效率，對相關業(yè)務信息及時向生產(chǎn)部、運營部、財務部、人力行政部等進行反饋； 6、組織對訂單的分解、處理工作，辦理好生產(chǎn)、銷售確認送、退貨業(yè)務； 7、掌握發(fā)貨與庫存的動態(tài)變化，協(xié)助銷售做好發(fā)貨計劃，增強生產(chǎn)部門的預見性，以利于及時安排計劃； 8、控制送貨和倉儲成本以符合公司目標，保證日常操作順暢有效； 9、負責倉庫的盤點、組織、監(jiān)督并對庫存實物負責，保持物實相符； 10、審核各類物流收發(fā)數(shù)據(jù)、報表、平衡表，保證數(shù)據(jù)的準確性，并及時報供各部門所需報表； 12、安置、組織并調(diào)動整個團隊充分執(zhí)行目標要求的任務； 13、負責貨物的出入庫及堆碼進行有效合理規(guī)劃及庫位的整理，有效提高倉庫的利用率； 14、保證貨物的安排，做好防火、防盜、防潮等工作： 16、完成上級安排的其他任務。 17、管理團隊14人。 2009.08-2011.05 (1年9個月) 佛山市東尼勝針織有限公司 物流/倉儲 | 民營 | 100-499人 物流主管 薪資：4001-6000元/月 工作內(nèi)容： 1、全公司物流管理工作計劃與費用預算的制定、審批與實施工作 2、公司物流系統(tǒng)的設計、調(diào)整，協(xié)助各辦事處及物流商對貨物儲存、運輸、調(diào)撥等工作進行管理。 3、保證物流部正常運作的準確無誤與高效率，對相關業(yè)務信息及時向銷售計劃部、客戶服務部、財務部與各辦事處、物流商進行反饋。 4、組織對訂單的分解、處理工作，辦理好銷售計劃部、客戶服務部確認的退換貨業(yè)務。 5、協(xié)助銷售計劃部對各辦事處的物流儲運工作進行指導與檢查。 6、掌握發(fā)貨與庫存的動態(tài)變化，協(xié)助銷售計劃部做好要貨計劃，增強生產(chǎn)部門的預見性，以利于及時安排生產(chǎn)作業(yè)計劃。 7、負責本部門的員工管理與考核工作。 8、負責倉庫的盤點、組織、監(jiān)督并對庫存實物負責，保持物實相符； 9、管理團隊8人。

2014.04 - 2015.08  安踏（中國）有限公司  （1年4個月） 任職FILA(中國）總部物流主管崗位 工作描述： 1、期貨配送，根據(jù)各品牌部的訂貨單，對期貨的接、收、發(fā)進行審核確認，確保各品牌自營店及加盟店的貨品下店及時、準確，最終實現(xiàn)城市的銷售目標達成。 2、貨品平衡，結(jié)合各品牌部貨品調(diào)整要求進行貨品的調(diào)配，對貨品的收發(fā)時間、數(shù)量進行確認和監(jiān)控，確保貨品的調(diào)配的時效和準確性 。 3、庫存管理，結(jié)合各品牌的銷售需要，對庫存貨品進行歸類、整理、確認。保持倉庫環(huán)境整潔、有序，并對庫存貨品定期進行盤點審核，物料核對。 4、車輛維護，車輛安全使用、定期保養(yǎng)及維護進行落實監(jiān)督，確保車輛正常使用及運輸時效。 5、部門管理，根據(jù)貨品流轉(zhuǎn)時效與各部門的要求與各品牌共同跟進落實貨品配送的及時、準確、安全 。結(jié)合部門現(xiàn)有人員現(xiàn)狀，對部門人員進行業(yè)務分工，績效考核、技能培訓指導。 6、費用控制，擬定物流部費用計劃?？刂曝浧愤\輸費用、日常車輛維護費用、辦公耗材費用。 2011.01 - 2014.02  浩沙國際（香港）有限公司  （3年1個月） 任職華東區(qū)上海分公司倉庫主管崗位 工作描述：負責上海分公司倉庫（倉庫面積在2000多坪米，員工20名）兼管三個辦事處（南京，合肥，杭州）合計130家門店的倉儲業(yè)務工作。公司年會上倉庫部門被評為最佳優(yōu)秀團隊獎！ 1、負責優(yōu)化倉庫日常運作流程，確保倉庫各項工作安全、準確、及時完成； 2、負責對商品進行驗收，辦理入庫手續(xù)，做到按實收入庫； 3、負責監(jiān)督倉庫出貨及時率、異常信息率、貨物損耗的考核標準，考核并提出改進意見； 4、指導、協(xié)助區(qū)域處理和解決收發(fā)貨異常； 5、匯總分析日常入、出庫報表，定期核對實物和賬面庫存; 6、負責與公司銷售部門溝通，確保銷售正常進行。 2005.09 - 2010.12  浩沙國際（香港）有限公司  （5年3個月） 工作描述： 2005.9-2008.10月任職于武漢分公司倉儲物流專員崗位。 1、底層做起，負責倉庫出入庫及系統(tǒng)開單工作。工作上細心，主動積極。樂于學習，幫助別人！2次被上級評為年度優(yōu)秀員工獎！ 2008.10-2010.12月任職華中區(qū)武漢分公司倉庫主管崗位：負責武漢分公司倉庫（倉庫面積1200平方，員工人數(shù)10個）兼管三個辦事處（南昌、長沙，鄭州）合計50家門店的倉儲業(yè)務往來工作。具體負責： 1、負責優(yōu)化倉庫日常運作流程，確保倉庫各項工作安全、準確、及時完成； 2、負責對商品進行驗收，辦理入庫手續(xù)，做到按實收入庫； 3、負責監(jiān)督倉庫出貨及時率、異常信息率、貨物損耗的考核標準，考核并提出改進意見； 4、指導、協(xié)助區(qū)域處理和解決收發(fā)貨異常； 5、匯總分析日常入、出庫報表，定期核對實物和賬面庫存; 6、負責與公司銷售部門溝通，確保銷售正常進行。

2009年8月-2013年5月浙江恒逸集團實驗分析 2013年6月-2014年9月義蓬購物中心會計 2014年9月-2015年4月浙江叁益集團倉庫記賬 2015年4月-2016年12月浙江金錕鋯業(yè)有限公司材料會計

工作經(jīng)歷必填 2013.04 － 2014.08 浙江七色彩虹控股集團有限公司 私營·民營企業(yè) | 1000-2000人 | 服裝服飾/紡織/皮革 運營部倉庫主管 2013.04 － 2014.08 工作地點：紹興 | 所在部門：運營部 | 匯報對象：總監(jiān) | 下屬人數(shù)：25 工作職責： 1。負責原料倉、胚布倉、成品倉及機物料倉。 2.對負責管轄的倉庫進行了各項優(yōu)化改進------組織架構(gòu)及人員的優(yōu)化、倉庫庫位矩陣圖的建立、本部門ERP系統(tǒng)的改進等。 3.完成上級分配的任務。 2012.03 － 2013.03 清遠萬家麗針織印染有限公司 私營·民營企業(yè) | 1000-2000人 | 服裝服飾/紡織/皮革 物流部經(jīng)理 2012.03 － 2013.03 工作地點：清遠 | 所在部門：物流部 | 匯報對象：總經(jīng)理 | 下屬人數(shù)：30 工作職責： 該公司為高級化纖面料針織印染企業(yè)，本人擔任該公司物流部經(jīng)理一職，管轄原料倉、胚布倉、化工倉、花邊倉、機物料倉共5個倉庫。1、負責日常人事工作安排、合理安排人力和工作時間，確保每天的工作按時完成；統(tǒng)籌倉庫倉位、預算倉庫存儲量，確保倉庫的充分合理利用； 4. 統(tǒng)計、分析貨物進出倉數(shù)據(jù)，做好貨物分類存放管理； 5. 與其他部門緊密合作以及時解決問題，監(jiān)督每天所有物料的進出倉情況，保證各廠部所需物料能正常供應； 6. 負責每月倉庫盤點工作及盤點數(shù)據(jù)處理，保證物、帳及卡的一致性； 工作業(yè)績： 工作期間參與公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標，并健全了的各項規(guī)章制度，參與改革了酬薪及福利制度。對本部門的工作流程進行了優(yōu)化改進，改善了各個倉庫的儲存空間，清理呆滯物的存放，使倉庫的帳、物達到一致。對本部門的erp系統(tǒng)進行合理的優(yōu)化改進。 1998.06 － 2011.12 互太（番禺）紡織印染有限公司 外商獨資·外企辦事處 | 5000-10000人 | 服裝服飾/紡織/皮革 公司倉務部主管 1998.06 － 2011.12 工作地點：廣州 | 所在部門：倉務部 | 匯報對象：經(jīng)理 | 下屬人數(shù)：40 工作職責： 1.負責日常人事工作安排、合理安排人力和工作時間，確保每天的工作按時完成； 2. 與碼頭貨場聯(lián)系貨柜及公司車輛裝貨安排； 3. 統(tǒng)籌倉庫倉位、預算倉庫存儲量，確保倉庫的充分合理利用； 4. 統(tǒng)計、分析貨物進出倉數(shù)據(jù)，做好貨物分類存放管理； 5. 與其他部門緊密合作以及時解決問題，監(jiān)督每天原料的收、發(fā)貨及半成品的進出倉情況，保證各廠部所需原料能正常供應； 6. 負責每月倉庫盤點工作及盤點數(shù)據(jù)處理，保證物、帳及卡的一致性； 7. 跟進自動化倉庫系統(tǒng)開發(fā)，負責提供需求，跟進項目進展及最終的驗收工作； 8. 管理所屬范圍內(nèi)的員工及加強溝通，提高團隊精神； 9. 負責本部門的6S管理，做到責任到人，人人有事管，事事有人管； 10.熟識ISO9001和企業(yè)消防安全生產(chǎn)管理； 11.具有良好的現(xiàn)場管理及溝通能力；12.廣東省注冊安全主任； 工作業(yè)績： 參與本部門的籌建工作，參與健全本門的各項規(guī)章制度，對本部門的工作流程進行了優(yōu)化改進，改善了各個倉庫的儲存空間，清理呆滯物的存放，使倉庫的帳、物達到一致。

2010年6月-2011年6月在海南公平司法會計鑒定中心擔任過司法鑒定助理，得到各位專家的好評。 2011年6月-2012年10月在海南省司法廳擔任助理，整理會議資料等。 2012年11月-2014年6月在福建中發(fā)織造有限公司擔任內(nèi)帳助理，負責對賬，錄入銷售憑證，核對報銷單，開具發(fā)票，每月整理發(fā)票合同，并上稅務局購買發(fā)票。 2014年6月至今在福建中發(fā)織造有限公司擔任外帳會計，負責公司每月的賬務處理，成本結(jié)轉(zhuǎn)，認證發(fā)票，裝訂憑證，申報企業(yè)所得稅，增值稅等其他稅種。

1. 起止時間： 2014.04-至今 公司名稱：福建眾和股份有限公司 公司性質(zhì)：股份有限公司、A股中小板上市公司 公司規(guī)模：公司注冊資本6.35億元，總資產(chǎn)超30億元，凈資產(chǎn)16.8億元。公司主要從事紡織印染及鋰電新能源兩大板塊業(yè)務。 年營業(yè)額：整體上市公司年營業(yè)額約10億元左右，所負責的母公司年營業(yè)額約3-4億元左右。 主要產(chǎn)品：棉紡織品及印染產(chǎn)品、氫氧化鋰、碳酸鋰、鋰離子電池及其材料。 所在部門：財務部 部門架構(gòu)：集團財務中心總監(jiān)、副總監(jiān)-各公司財務部門經(jīng)理-財務、會計、出納 擔任職位： 母公司財務經(jīng)理 匯報對象： 集團財務中心總監(jiān)、副總監(jiān) 工作職責：負責母公司及協(xié)助財務總監(jiān)對下屬十幾家大型子公司進行財務系統(tǒng)管理運作，負責對母公司及協(xié)助財務總監(jiān)對子公司進行整體稅務籌劃與管理，并負責母公司及配合子公司完成上市公司季報、年報年度審計工作；負責公司高新技術(shù)企業(yè)和福利企業(yè)申報以及年度審計工作；協(xié)助公司財務總監(jiān)負責對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制；與財政、稅務、銀行、證券等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構(gòu)建立并保持良好的關系；負責協(xié)助財務總監(jiān)完成匯報經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務收支及計劃的具體情況，為集團高級管理人員提供財務分析，提出有益的建議。 工作業(yè)績：完成公司13、14、15年的上市企業(yè)會計師事務所年度審計工作及完善改進審計資料；13、14、15年度國、地稅稅務籌劃申報；配合執(zhí)行及完成證監(jiān)會、稅務、銀行、福利企業(yè)檢查部門等部門的正常和臨時突擊檢查工作；15年完成高新企業(yè)申報審查工作，在企業(yè)資金困難情況下，與銀行、稅務進行積極的溝通工作，幫忙并與企業(yè)度過困難時期。 離職原因：總部將由福建轉(zhuǎn)移四川，考慮家庭關系，不方便隨公司到四川偏遠地區(qū)上班。 2. 起止時間： 2010.09-2014.03 公司名稱：福建祥錦實業(yè)有限公司 公司性質(zhì)：私營企業(yè) 公司規(guī)模：注冊資金10980萬元，擁有花園式廠房面積120畝，建筑面積100000多平方米，員工400-500人。 年營業(yè)額：13年營業(yè)額約3.2億元。 主要產(chǎn)品：主要生產(chǎn)經(jīng)營各類布種，包括滌綸氨綸網(wǎng)布、彈力網(wǎng)布、泳裝布、起絨布、高彈錦綸等布料品種紡織印染生產(chǎn)和銷售。 所在部門：財務部 部門架構(gòu)：財務總監(jiān)-財務經(jīng)理-會計、財務、出納 擔任職位： 財務經(jīng)理 匯報對象： 公司負責人、財務總監(jiān) 工作職責：組建和帶領公司財務團隊推行軟件化管理，并對公司內(nèi)部財務流程制訂、推行、實施；全面對企業(yè)實行財務內(nèi)控管理，有效節(jié)約企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營成本；協(xié)助財務總監(jiān)對公司資金進行融資運作，降低企業(yè)資金運行成本；對采購、銷售的單價、結(jié)算等進行重點控制，對供應商和客戶進行信用建檔管理；負責公司整套內(nèi)賬的編制、管理，以企業(yè)的發(fā)展需求對應內(nèi)賬的設置要求；根據(jù)財務報表來詳細分析各項明細成本、費用、流動資產(chǎn)、短期投資、應收狀況、存貨的相關變動，按財務角度進行分析、建議，為公司提供決策意見；在公司全面推行用友系統(tǒng)化、單據(jù)化的管理模式，并為ＥＲＰ推行做前期的基礎工作。 工作業(yè)績：原先公司發(fā)展較快，內(nèi)部管理制度無法跟上企業(yè)發(fā)展，在職時期間為公司利用用友軟件并同步建立了相應企業(yè)內(nèi)控制度，并安排落實到各個管理層面，并為企業(yè)后期可以推廣ERP做了初步的前期工作，工作重點著重于企業(yè)內(nèi)部的財務管理。 離職原因：因家庭關系，需回家照料家人。 3. 起止時間： 2005.03-2010.09 公司名稱：德信科技集團有限公司 公司性質(zhì)：外商獨資（香港上市企業(yè)） 公司規(guī)模：成立于1987年，公司有70，000平方米的廠房面積，員工及工人數(shù)目約8，000名，集團在香港聯(lián)合交易所正式掛牌上市 (上市編號：1228)。 年營業(yè)額：原先年營銷額約5億元左右。 主要產(chǎn)品：計算器 、鐘表 、電話機 、液晶顯示器 、軟性印刷電路板等 所在部門：財務中心 部門架構(gòu)：財務中心財務總監(jiān)-會計部經(jīng)理-分廠會計 擔任職位： 會計、審計 匯報對象： 會計部經(jīng)理、分廠廠長 工作職責：主要負責成本核算、控制、成本分析、外加工結(jié)算工作，監(jiān)管材料倉庫、半成品倉，督導倉庫管理人員的工作效能；負責產(chǎn)量、出入帳憑證進行審核，帳務結(jié)算，對各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)提出財務建議，并督促改善；對分廠的計件單價和產(chǎn)能進行評估測算，薪資的核算審核、績效考核；推行責任成本管理：原材料、輔助材料的控制、定額投料、成本核算，對產(chǎn)品的物料消耗進行定額控制，對變動成本及固定成本進行分析，對產(chǎn)品生產(chǎn)過程中耗用的主要材料配比，對費用進行分析，控制費用，降低產(chǎn)品中變動成本，對成本核算中的料、工、費進行分析，以達到責任成本，要求生產(chǎn)過程對責任成本重視，起到成本核算的準確性、及時性。 工作業(yè)績：負責全司所有材料倉、配件倉、半成品倉、成品倉共計128個倉庫的帳物管控，對呆滯物料分析處理跟蹤，優(yōu)化物料運作流程；對公司3個外發(fā)點原材料、成品進行抽點，對公司內(nèi)有關物流運作、操作程序等所存在的不規(guī)范操作等問題及時反饋信息，控制物料消耗，降低成本。分別負責過注塑廠、模具廠、彩印廠、噴漆絲印廠的成本核算，完成各分廠的責任考核核算工作。 離職原因：為了個人職業(yè)規(guī)劃的繼續(xù)發(fā)展。 4. 起止時間：2002.12-2005.03 公司名稱： 新威國際控股有限公司 公司性質(zhì)：香港上市企業(yè) 公司規(guī)模：公司成立于1984年，公司目前 資產(chǎn)規(guī)模約18億，公司旗下的大陸八個子公司分別為：福建省新威電子工業(yè)有限公司、莆田新盈液晶科技有限公司、福建省新益電子工業(yè)有限公司、福建省新煌晶體科技有限公司、福建省新茂電子有限公司、浙江義烏市新宏電子實業(yè)有限公司、河南省新峰科技有限公司、福建省新威電子實業(yè)有限公司。 年營業(yè)額： 約10億港幣。 主要產(chǎn)品：計算器 、鐘表 、電話機 、液晶顯示器 、石英晶體、電路板及表芯等產(chǎn)品等 所在部門：財務中心 部門架構(gòu)：財務中心財務總監(jiān)-會計部經(jīng)理-分廠會計 擔任職位：成本會計、稽核員 匯報對象：會計部經(jīng)理 工作職責：負責公司注塑廠原材料、輔助材料的控制、定額投料、成本核算及注塑外加工結(jié)算工作，對產(chǎn)品的物料消耗進行定額控制，對變動成本及固定成本進行分析，對產(chǎn)品生產(chǎn)過程中耗用的主要材料配比，對費用進行分析，控制費用，降低產(chǎn)品中變動成本，對成本核算中的料、工、費進行分析，以達到責任成本，要求生產(chǎn)過程對責任成本重視，起到成本核算的準確性、及時性，為產(chǎn)品在市場競爭中起到主導地位，為管理者及決策者提供準確的數(shù)據(jù)。 工作業(yè)績： 把定額投料與成本核算管理相結(jié)合，成功為企業(yè)降低原材料消耗，達到控制成本的目的。 離職原因：為了個人職業(yè)規(guī)劃的繼續(xù)發(fā)展。

2011年6-2015年11月 福建公元食品有限公司 物流主管 1、組建全國物流網(wǎng)絡，開發(fā)優(yōu)質(zhì)第三方物流資源 2、制定和實施物流供應商KPI，加強對承運商的管控及滿足公司的物流需求 3、針對區(qū)域性的物流需求，進行量化細分并進行成本的管控 4、加強售后的追蹤及時效，從而達到客戶滿意的最高度 5、定期的運輸成本分析與預測 6、針對銷售部下達的訂單，進行運力的合理調(diào)配 7、熟悉電商快遞運作模式 8、倉儲方面的管理 9、團隊的管理及相關的技能培訓

1996年8月——2008年4月 恒豐織布廠 倉庫管理員 2008年5月——2013年6月 譽天紡織品有限公司 倉庫管理員 2013年8月——2014年1月 川特五金廠 倉庫管理員 2014年2月——2016年8月 九龍溫控器有限公司 倉庫管理員

2004-2006廣東汕頭英吉利內(nèi)衣針織 車間操作員 2007-2016廣東汕頭織布廠 倉庫主管

2014.02-2015.03  石獅飛達服裝有限公司 財務助理 工作描述： 1.審核銀行回單、收付款數(shù)據(jù)、進銷數(shù)據(jù)并與excel和金蝶核對。 2.購買、開具發(fā)票，整理憑證，裝訂憑證，計算人員工資。 3.完成主辦要求的其他事務。

2014年2月--2014年6月 甘肅茂源會計事務 審計員

在校實踐經(jīng)驗 2014/12 -- 2015/01 企業(yè)報稅業(yè)務模擬實訓 以實際公司為例進行報稅模擬，熟悉掌握國稅和地稅的報稅流程。 2014/05 -- 2014/06 財務管理課程設計 練習企業(yè)財務管理核算，熟悉掌握成本、收入、利潤等計算方式。 2013/12 -- 2014/01 會計軟件實訓 學習金蝶軟件，熟悉賬套流程，以實際公司為例做賬。 2013/05 -- 2013/06 財務會計課程設計 學習使用用友軟件，熟悉建賬流程，簡單做賬。 2012/12 -- 2013/01 基礎會計課程設計 手工做賬，模擬制作憑證。 2012/02 -- 2012/03 辦公信息系統(tǒng) 熟悉掌握辦公軟件，了解辦公信息系統(tǒng)。

2014.03 - 2015.03 特色龍（福建）服飾有限公司 （1年） 統(tǒng)計員 | 2001-4000元/月 耐用消費品（服飾/紡織/皮革/家具/家電） | 企業(yè)性質(zhì)：股份制企業(yè) | 規(guī)模：20-99人 工作描述： 主要負責審核單據(jù)，每月的進銷存統(tǒng)計等其他相關工作 2011.08 - 2014.01 福建益明紡織有限公司 （2年5個月） 統(tǒng)計員 | 2001-4000元/月 耐用消費品（服飾/紡織/皮革/家具/家電） | 企業(yè)性質(zhì)：民營 | 規(guī)模：100-499人 工作描述： 最主要負責每日貨物的進出，開具送貨清單，整理單據(jù)，對每日的應收款做帳，給業(yè)務員和客戶對帳