公司信息
崗位職能：
1 規(guī)劃計劃類
1.1每月一次新款對接會
1.2每周轉(zhuǎn)款前30H的數(shù)據(jù)收集
2 規(guī)章制度類
2.1調(diào)試區(qū)的5S
3日常工作類
3.1新款的產(chǎn)前準備
3.2產(chǎn)前各事項達成數(shù)據(jù)收集
3.3生產(chǎn)效率管控
3.4 重點工序的辨別與部分縫制工作
3.5各階段線平衡測試分析、改善。
3.6班組人員管控
3.7設備簡易保養(yǎng)維護
3.8 5S、安全檢查
4聯(lián)絡溝通
4.1與精實對標準工序，工時溝通
4.2工藝疑問時與技樣溝通；
4.3縫份異常與馬克溝通
4.4模板制作與模板房、馬克溝通。
5安全責任
5.1執(zhí)行公司安全生產(chǎn)、環(huán)境衛(wèi)生、消防防火等方面的各項規(guī)章制度和安全規(guī)程、指引，教育員工遵守安全操作規(guī)程和正確使用勞動防護用品
5.2安全檢查，落實隱患整改措施，及時反饋安全風險信息，針對本單位生產(chǎn)特點制訂應急預案
5.3 監(jiān)督管轄區(qū)域內(nèi)的消防器材的保管和使用，安全人員定期清潔檢查
5.4發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，不能處理的立即向安全生產(chǎn)管理人員上報
任職條件：
1.從事服裝行業(yè)5年以上，有1年以上班長相關工作經(jīng)驗
2.服裝工藝
3.設備的應知應會
4.接受外派
