崗位職責(zé)描述
1. 全面負(fù)責(zé)技術(shù)部管理，合理組織和調(diào)配人力、物力、設(shè)備，保質(zhì)保量按時完成任務(wù)，并及時提供給相關(guān)部門；
2. 負(fù)責(zé)下屬人員的工作安排、職任確定、工作協(xié)調(diào)、檢查考核、任免獎懲等項工作，保證部門人員責(zé)任清晰、目標(biāo)明確、精簡高效；
3. 負(fù)責(zé)制訂和建立技術(shù)部的工作流程、工作程序、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范以及CAD的推廣和技術(shù)升級；
4. 做好日常各項工作的安排、工作檢查、進(jìn)度控制，對下屬提供必要的協(xié)助、支持和指導(dǎo)，及時解決工作中出現(xiàn)的疑難問題，保證樣衣紙板和技術(shù)資料按時完成；
5. 負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部、生產(chǎn)部等有關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào)，同時做好成本控制工作，合理確定和控制單耗。
6. 及時組織召開技術(shù)例會，部署部門工作，研究解決問題，總結(jié)經(jīng)驗，進(jìn)行工作和技術(shù)交流；
7. 抓好質(zhì)量管理，樹立技術(shù)部人員的質(zhì)量意識，在工作中嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，對技術(shù)資料進(jìn)行認(rèn)真審核，避免由于疏漏造成大貨生產(chǎn)出現(xiàn)問題；
8. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
